1. Unidad 1

Unidad 1.

Toma de decisiones.

Competencias específicas:

• Identificar, analizar y comparar la diversidad de métodos, herramientas y criterios para la toma de decisiones en las organizaciones. 

   

• Comprender la diferencia entre optimización y mejora. 

 

• Entender el principio de la racionalidad, suficiente para romper el esquema de la búsqueda de la optimización y no de la mejora.

 
Temas:

1.1  Ambientes y criterios para la toma de decisiones. 
1.2  Toma de decisiones bajo modelos de certidumbre, incertidumbre y riesgo. 
1.3  Enfoque cuantitativo en la toma de decisiones.
1.4  Teoría de la utilidad. 
1.5  La obtención de datos para la toma de decisiones. 
1.6  Árboles de decisión.


Vinculos:

Introducción a I.O.
Temas U-1.a
Temas U-1.b